Assumimos o compromisso formal de trabalhar continuamente na defesa da preservação ambiental e dos direitos humanos, integrando estes temas com nossa estratégia de negócios, cultura e operação.

Conheça como estamos traçando este caminho em prol do desenvolvimento sustentável.

Modelo de sustentabilidade

Conheça os temas materiais que norteiam o nosso negócio

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Compromissos
voluntários

Conheça as iniciativas alinhadas com o desenvolvimento sustentável

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Responsabilidade
social

Conheça as principais ações socais da companhia

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Ecoeficiência e gestão
de resíduos

Confira algumas das estratégias traçadas relacionadas a recursos naturais e resíduos

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Mudanças
climáticas

Veja como estamos desenvolvendo nossa estratégia relacionada a mudanças climáticas

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Relatório de Sustentabilidade

Confira nosso relatório de sustentabilidade

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Modelo de Sustentabilidade

A nossa estratégia de sustentabilidade é pautada por onze temas materiais principais:

  • Ética e governança corporativa responsável
  • Promoção da saúde e prevenção da doença
  • Atendimento humanizado e de qualidade
  • Acesso aos serviços de saúde
  • Inovação e pesquisa em saúde
  • Crescimento das operações
  • Valorização e retenção de talentos
  • Desenvolvimento profissional de médicos e colaboradores
  • Bem-estar, saúde e segurança de colaboradores
  • Geração e descarte de resíduos
  • Eficiência no uso de água e energia

Clique aqui e conheça também a nossa Política de Sustentabilidade.

 

Compromissos Voluntários

Pacto Global
Desde 2018, somos signatários dos Princípios do Pacto Global da ONU.
Dessa forma, firmamos um compromisso voluntário com o desenvolvimento de assuntos que englobam as dimensões de direitos humanos, trabalho, meio ambiente e anticorrupção. Nossas principais ações e projetos podem ser verificados no Comunicado de Progresso (COP) do Pacto Global.
Clique aqui e acesse a página com os COPs publicados.
 

Objetivos de Desenvolvimento Sustentável – ODS
Também estamos engajados na contribuição para os 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS). Com base nos resultados da Matriz de Materialidade, priorizamos nove ODS. São eles:

  • ODS 3 – Saúde e bem estar
  • ODS 4 – Educação de qualidade
  • ODS 6 – Água potável e saneamento
  • ODS 7 – Energia acessível e limpa
  • ODS 8 – Trabalho decente e crescimento econômico
  • ODS 9 – Indústria, inovação e infraestrutura
  • ODS 10 – Redução das desigualdades
  • ODS 12 – Consumo e produção responsáveis
  • ODS 16 – Paz, justiça e instituições eficazes

Princípios de Empoderamento das Mulheres (WEPs)
Em 2019, também nos tornamos signatários dos Princípios de Empoderamento das Mulheres (WEPs, da sigla em inglês) da ONU, que orientam empresas sobre as melhores práticas para o empoderamento de mulheres em todo o mundo. Os sete Princípios auxiliarão a nortear ainda mais as estratégias GNDI de melhoria do ambiente de trabalho. Clique aqui e confira mais sobre o nosso apoio no site do Women’s Empowerement Principles.

Projeto Hospitais Saudáveis
O Grupo NotreDame Intermédica se associou ao Projeto Hospitais Saudáveis e à Rede Global de Hospitais Verdes e Saudáveis, iniciativa coordenada pela organização Saúde Sem Dano (Health Care Without Harm).
Os hospitais que participarão desta iniciativa são:

  • Hospital e Maternidade Notrecare ABC
  • Hospital e Maternidade Guarulhos
  • Hospital Modelo
  • Hospital Bosque da Saúde

 

Responsabilidade Social

Projeto do Pilar Social - Ação em prol da saúde bucal e combate a obesidade infantil

A ação foi promovida em parceria com as secretariais municipais de Saúde e Educação de Mogi das Cruzes e Itapevi, ambas em São Paulo. Diferentes profissionais abraçaram a causa para proporcionar às crianças mais orientações para uma melhor qualidade de vida.

Clique aqui para ver as fotos e saber mais informações sobre a ação.

Diversidade

O Grupo Notredame Intermédica trabalha para criar um ambiente livre de qualquer preconceito, capaz de valorizar todo tipo de diversidade. Buscamos promover um ambiente em que todos, colaboradores, clientes e parceiros possam encontrar condições de igualdade e respeito. Pensando nisso, o GNDI criou o projeto “Diversidade no GNDI, que são disponibilizadas em nossa Universidade Corporativa. A cada edição abordamos temas como: PCD’s, mulher, etnia etc. Com o objetivo de esclarecer dúvidas e como agir diante de algumas situações que ainda são desconhecidas.

Clique aqui e conheça nossa cartilha sobre como devemos acolher pessoas com deficiência
 

 

Ecoeficiência e Gestão de Resíduos

Temos um robusto processo de gerenciamento de resíduos de serviço de saúde e buscamos o consumo racional e eficiente de recursos naturais. Clique aqui para saber mais.

 

Mudanças Climáticas

Publicação do Inventário de Emissões de Gases de Efeito Estufa
Realizamos o inventário de emissões de gases de efeito estufa de acordo com a metodologia internacional GHG Protocol. O inventário tem como objetivo quantificar as emissões de gases de efeito estufa e, assim, conhecermos as dimensões do impacto ambiental das nossas atividades nas alterações do sistema climático. A partir disso conseguimos gerenciar e minimizar nossas emissões. Trabalhamos para ampliar continuamente o escopo do inventário. Clique aqui e acesse nossos inventários no Registro Público de Emissões do Programa Brasileiro GHG Protocol

Certificados de Energia Renovável (REC-Brazil)
Por meio da compra de certificados de energia renovável (REC-Brazi) o GNDI garantiu que a energia elétrica consumida no ano de 2019 pelas unidades Hospital e Maternidade Guarulhos, Hospital e Maternidade Notrecare ABC e sede administrativa provêm de geração eólica. Ao adquirir 8500 certificados REC-Brazil, o GNDI compensa as emissões de escopo 2 das três unidades, estimula a produção de energia renovável e fomenta ações de responsabilidade socioambiental.
Veja a declaração de aposentadoria e o certificado do parque eólico. 

Clique aqui e conheça também nossa Política de Combate às Mudanças Climáticas.

 

Relatório de Sustentabilidade

A divulgação do documento, feito com base em metodologias internacionais amplamente utilizadas, expressa nosso compromisso com as pessoas, o meio ambiente e o desenvolvimento econômico do País. E demonstra como consideramos estes aspectos na gestão do nosso negócio.

Ficamos felizes em compartilhar, com transparência, os resultados, iniciativas, oportunidades e desafios do GNDI com nossos públicos de relacionamento. 

Clique na opção desejada:

2020 - versão PDF

2020 - versão Flip

2019 - versão PDF